"So much of what we call management consists in making it difficult for people to work.”
Peter Drucker
Von morgens bis abends, ständig erreichbar sein, auch am Wochenende Mails checken und noch abends nach Feierabend, die kommenden Strategien besprechen. Für viele Menschen sieht so der Alltag aus. Mit dem Fokus auf die eigene Gesundheit, das persönliche Wohlbefinden und die persönliche Lebenszufriedenheit wird diese Situation früher oder später für jede Person zum Problem. Vor Allem in Anbetracht des Stellenwertes von Arbeit in unserem Alltag und der Gesellschaft. Denn Arbeit stellt uns alle täglich vor die große Herausforderung: Arbeit und alle anderen wichtigen Lebensbereiche müssen in ein Gleichgewicht gebracht werden. Work-Life-Balance ist hierbei das Stichwort.
Die richtige Balance zwischen allen Lebensbereichen zu erreichen, ist ein Anpassungsprozess, mit dem man sich regelmäßig aktiv auseinandersetzen muss. Abhängig von der aktuellen Lebensphase und dem Umfeld, in dem wir uns bewegen, werden unterschiedliche Anforderungen an uns gestellt. Wir müssen einen Umgang mit diesen Anforderungen finden und diese nach Wichtigkeit bzw. Relevanz sortieren. Dieser Prozess hat einen starken Einfluss auf unser empfundenes Wohlbefinden, unsere Zufriedenheit und letztendlich darauf, wie erfüllt wir uns in unserer aktuellen Lebensphase fühlen.
mind:co sieht es als eine wichtige Aufgabe, Menschen und Unternehmen bei diesem Prozess zu begleiten. Wir erfassen die persönliche Relevanz der einzelnen Lebensbereiche, brechen komplexe Themen auf ihre Kernaspekte runder und werten die Ergebnisse zielgerichtet aus.
Nach der Erfassung der aktuellen Life-Balance, entwickeln wir gemeinsam konkrete individualisierte Strategien zur Herstellung einer gesunden Life-Balance und begleiten dich bei der Umsetzung dieser Strategien. Ein Kerngedanke des Konzepts ist, dass Arbeit jeder Person die Möglichkeit bieten sollte, Erfüllung und Freude im Leben zu finden. Schafft es Arbeit, uns zu fordern und zu fördern, dann sollte sie uns trotzdem die Möglichkeit geben, anderen persönlichen, sozialen und familiären Interessen engagiert nachgehen zu können.
Die vier Bereiche eines gesunden Lebens:
Wenn man sich Arbeit anschaut, so muss sie zunächst den Zweck der Grundsicherung erfüllen. Darüber hinaus sollte sie einem die Möglichkeit bieten, es sich leisten zu können, sich persönliche materielle Wünsche zu erfüllen, sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln. Arbeit sollte immer genügend Zeit und Möglichkeiten bieten, andere wichtige Lebensbereiche zu leben.
Beziehungen zu anderen Menschen sind sehr wichtig für unser seelisches und unser körperliches Wohlbefinden. Egal ob Familie, Freunde oder Partner, sie helfen uns nicht nur, mit Herausforderungen um zugehen. Sie bereichern unser Leben, indem sie uns helfen zu wachsen, uns unterstützen und uns fordern.
Gesundheit ist ein dynamischer Prozess, der kontinuierlich verfolgt werden muss, um das innere und das äußere Gleichgewicht aufrechterhalten zu können. Unser Wohlbefinden wird darüber definiert, inwiefern wir uns entfalten und unsere Fähigkeiten nutzen können, Belastungen überstehen können und einer produktiven sowie sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen können und angemessene Zeit für zwischenmenschliche Beziehungen haben.
Ausgelassen sein und Dinge machen, einfach weil man Lust darauf hat. Kein Leistungsdruck, keine Anforderungen. Spiel ist notwendig, um sich ausprobieren zu können, um Optimismus und Glauben in die eigenen Fähigkeiten zu erlangen oder einfach um etwas gemeinsam mit anderen Menschen zu machen, die die selben Interessen haben. Spiel ist “im Moment” sein und die Quelle des Gefühls von Leichtigkeit und Freiheit.
Das bieten wir für eine gesunde Life-balance
"So much of what we call management consists in making it difficult for people to work.”
Peter Drucker
Von morgens bis abends, ständig erreichbar sein, auch am Wochenende Mails checken und noch abends nach Feierabend, die kommenden Strategien besprechen. Für viele Menschen sieht so der Alltag aus. Mit dem Fokus auf die eigene Gesundheit, das persönliche Wohlbefinden und die persönliche Lebenszufriedenheit wird diese Situation früher oder später für jede Person zum Problem. Vor Allem in Anbetracht des Stellenwertes von Arbeit in unserem Alltag und der Gesellschaft. Denn Arbeit stellt uns alle täglich vor die große Herausforderung: Arbeit und alle anderen wichtigen Lebensbereiche müssen in ein Gleichgewicht gebracht werden. Work-Life-Balance ist hierbei das Stichwort.
Die richtige Balance zwischen allen Lebensbereichen zu erreichen, ist ein Anpassungsprozess, mit dem man sich regelmäßig aktiv auseinandersetzen muss. Abhängig von der aktuellen Lebensphase und dem Umfeld, in dem wir uns bewegen, werden unterschiedliche Anforderungen an uns gestellt. Wir müssen einen Umgang mit diesen Anforderungen finden und diese nach Wichtigkeit bzw. Relevanz sortieren. Dieser Prozess hat einen starken Einfluss auf unser empfundenes Wohlbefinden, unsere Zufriedenheit und letztendlich darauf, wie erfüllt wir uns in unserer aktuellen Lebensphase fühlen.
mind:co sieht es als eine wichtige Aufgabe, Menschen und Unternehmen bei diesem Prozess zu begleiten. Wir erfassen die persönliche Relevanz der einzelnen Lebensbereiche, brechen komplexe Themen auf ihre Kernaspekte runder und werten die Ergebnisse zielgerichtet aus.
Nach der Erfassung der aktuellen Life-Balance, entwickeln wir gemeinsam konkrete individualisierte Strategien zur Herstellung einer gesunden Life-Balance und begleiten dich bei der Umsetzung dieser Strategien. Ein Kerngedanke des Konzepts ist, dass Arbeit jeder Person die Möglichkeit bieten sollte, Erfüllung und Freude im Leben zu finden. Schafft es Arbeit, uns zu fordern und zu fördern, dann sollte sie uns trotzdem die Möglichkeit geben, anderen persönlichen, sozialen und familiären Interessen engagiert nachgehen zu können.
Die vier Bereiche eines gesunden Lebens:
Wenn man sich Arbeit anschaut, so muss sie zunächst den Zweck der Grundsicherung erfüllen. Darüber hinaus sollte sie einem die Möglichkeit bieten, es sich leisten zu können, sich persönliche materielle Wünsche zu erfüllen, sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln. Arbeit sollte immer genügend Zeit und Möglichkeiten bieten, andere wichtige Lebensbereiche zu leben.
Beziehungen zu anderen Menschen sind sehr wichtig für unser seelisches und unser körperliches Wohlbefinden. Egal ob Familie, Freunde oder Partner, sie helfen uns nicht nur, mit Herausforderungen um zugehen. Sie bereichern unser Leben, indem sie uns helfen zu wachsen, uns unterstützen und uns fordern.
Gesundheit ist ein dynamischer Prozess, der kontinuierlich verfolgt werden muss, um das innere und das äußere Gleichgewicht aufrechterhalten zu können. Unser Wohlbefinden wird darüber definiert, inwiefern wir uns entfalten und unsere Fähigkeiten nutzen können, Belastungen überstehen können und einer produktiven sowie sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen können und angemessene Zeit für zwischenmenschliche Beziehungen haben.
Ausgelassen sein und Dinge machen, einfach weil man Lust darauf hat. Kein Leistungsdruck, keine Anforderungen. Spiel ist notwendig, um sich ausprobieren zu können, um Optimismus und Glauben in die eigenen Fähigkeiten zu erlangen oder einfach um etwas gemeinsam mit anderen Menschen zu machen, die die selben Interessen haben. Spiel ist “im Moment” sein und die Quelle des Gefühls von Leichtigkeit und Freiheit.
Das bieten wir für eine gesunde Life-balance
"So much of what we call management consists in making it difficult for people to work.”
Peter Drucker
Von morgens bis abends, ständig erreichbar sein, auch am Wochenende Mails checken und noch abends nach Feierabend, die kommenden Strategien besprechen. Für viele Menschen sieht so der Alltag aus. Mit dem Fokus auf die eigene Gesundheit, das persönliche Wohlbefinden und die persönliche Lebenszufriedenheit wird diese Situation früher oder später für jede Person zum Problem. Vor Allem in Anbetracht des Stellenwertes von Arbeit in unserem Alltag und der Gesellschaft. Denn Arbeit stellt uns alle täglich vor die große Herausforderung: Arbeit und alle anderen wichtigen Lebensbereiche müssen in ein Gleichgewicht gebracht werden. Work-Life-Balance ist hierbei das Stichwort.
Die richtige Balance zwischen allen Lebensbereichen zu erreichen, ist ein Anpassungsprozess, mit dem man sich regelmäßig aktiv auseinandersetzen muss. Abhängig von der aktuellen Lebensphase und dem Umfeld, in dem wir uns bewegen, werden unterschiedliche Anforderungen an uns gestellt. Wir müssen einen Umgang mit diesen Anforderungen finden und diese nach Wichtigkeit bzw. Relevanz sortieren. Dieser Prozess hat einen starken Einfluss auf unser empfundenes Wohlbefinden, unsere Zufriedenheit und letztendlich darauf, wie erfüllt wir uns in unserer aktuellen Lebensphase fühlen.
mind:co sieht es als eine wichtige Aufgabe, Menschen und Unternehmen bei diesem Prozess zu begleiten. Wir erfassen die persönliche Relevanz der einzelnen Lebensbereiche, brechen komplexe Themen auf ihre Kernaspekte runder und werten die Ergebnisse zielgerichtet aus.
Nach der Erfassung der aktuellen Life-Balance, entwickeln wir gemeinsam konkrete individualisierte Strategien zur Herstellung einer gesunden Life-Balance und begleiten dich bei der Umsetzung dieser Strategien. Ein Kerngedanke des Konzepts ist, dass Arbeit jeder Person die Möglichkeit bieten sollte, Erfüllung und Freude im Leben zu finden. Schafft es Arbeit, uns zu fordern und zu fördern, dann sollte sie uns trotzdem die Möglichkeit geben, anderen persönlichen, sozialen und familiären Interessen engagiert nachgehen zu können.
Die vier Bereiche eines gesunden Lebens:
Wenn man sich Arbeit anschaut, so muss sie zunächst den Zweck der Grundsicherung erfüllen. Darüber hinaus sollte sie einem die Möglichkeit bieten, es sich leisten zu können, sich persönliche materielle Wünsche zu erfüllen, sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln. Arbeit sollte immer genügend Zeit und Möglichkeiten bieten, andere wichtige Lebensbereiche zu leben.
Beziehungen zu anderen Menschen sind sehr wichtig für unser seelisches und unser körperliches Wohlbefinden. Egal ob Familie, Freunde oder Partner, sie helfen uns nicht nur, mit Herausforderungen um zugehen. Sie bereichern unser Leben, indem sie uns helfen zu wachsen, uns unterstützen und uns fordern.
Gesundheit ist ein dynamischer Prozess, der kontinuierlich verfolgt werden muss, um das innere und das äußere Gleichgewicht aufrechterhalten zu können. Unser Wohlbefinden wird darüber definiert, inwiefern wir uns entfalten und unsere Fähigkeiten nutzen können, Belastungen überstehen können und einer produktiven sowie sinnstiftenden Tätigkeit nachgehen können und angemessene Zeit für zwischenmenschliche Beziehungen haben.
Ausgelassen sein und Dinge machen, einfach weil man Lust darauf hat. Kein Leistungsdruck, keine Anforderungen. Spiel ist notwendig, um sich ausprobieren zu können, um Optimismus und Glauben in die eigenen Fähigkeiten zu erlangen oder einfach um etwas gemeinsam mit anderen Menschen zu machen, die die selben Interessen haben. Spiel ist “im Moment” sein und die Quelle des Gefühls von Leichtigkeit und Freiheit.
